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甘肅平?jīng)鍪芯裥l(wèi)生中心引進人才21人公告

來源:平?jīng)鍪行l(wèi)生健康委員會     2020-10-13 19:32:22


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  平?jīng)鍪芯裥l(wèi)生中心引進招聘緊缺人才公告


  根據(jù)平?jīng)鍪形M織部和市人社局《關于市直事業(yè)單位引進高層次和急需緊缺人才相關工作的補充通知》(平組通字〔2020〕7號)、市人社局《關于印發(fā)<平?jīng)鍪惺兄笔聵I(yè)單位引進招聘緊缺人才工作流程>的通知》(平人社通〔2020〕116號)文件精神,平?jīng)鍪芯裥l(wèi)生中心擬招聘緊缺醫(yī)療專業(yè)技術人才21名。現(xiàn)將有關事項公告如下:


  一、招聘計劃


  本次計劃為平?jīng)鍪芯裥l(wèi)生中心公開招聘緊缺醫(yī)療專業(yè)技術人才21名,詳見《平?jīng)鍪芯裥l(wèi)生中心引進招聘緊缺人才崗位信息表》(附件1)。


  二、招聘條件


  1.具有中華人民共和國國籍,享有公民的基本政治權利,遵守憲法和法律,品行良好。


  2.全日制普通高校本科及以上學歷畢業(yè)生。即:2020屆高校畢業(yè)生以及2018、2019屆尚未落實工作單位的高校畢業(yè)生。


  3.年齡條件:本科生年齡在35周歲以下(1985年1月1日以后出生),碩士研究生年齡在40周歲以下(1980年1月1日以后出生)。


  4.具備招聘崗位所需的學歷、學位、專業(yè)及技能條件。其中,應聘人員研究生、本科畢業(yè)證上標注的學歷及專業(yè)(專業(yè)方向)應當與招聘崗位要求的學歷及專業(yè)(專業(yè)方向)一致。


  5.具有適應崗位要求的身體條件。


  6.畢業(yè)時未取得畢業(yè)證、學位證、就業(yè)報到證或在校期間有不良記錄者,不予聘用。


  7.有下列情形之一者,不得報名應聘:


  (1)現(xiàn)役軍人;


  (2)試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員;


  (3)在公務員錄用考試和事業(yè)單位公開招聘中被招聘主管機關認定有作弊行為,仍在禁考期內(nèi)的;


  (4)曾因犯罪受過刑事處罰的;


  (5)曾被開除公職的。


  三、招聘程序


  (一)發(fā)布公告。自公告發(fā)布之日起至2020年10月17日13時止,在平?jīng)鍪腥嗣裾倬W(wǎng)、平?jīng)鍪行l(wèi)健委網(wǎng)站、市人社局網(wǎng)站發(fā)布招聘信息。


  (二)報名及資格審查。本次招聘采取在人才市場現(xiàn)場報名面試的方式進行。10月17日招聘組在蘭州大學(校內(nèi))組織招聘報名。符合報名條件的畢業(yè)生將畢業(yè)證、學位證、就業(yè)報到證(報到證有具體就業(yè)單位的,須同時提交與報到證就業(yè)單位一致的解約函原件)、身份證原件及復印件,個人簡歷提交招聘組,填寫《平?jīng)鍪芯裥l(wèi)生中心引進招聘緊缺人才報名登記表》(附件2)。按照公告公布的招聘條件,對應聘畢業(yè)生進行資格審查。應聘人員對所提供材料的真實性負責,如有弄虛作假,一經(jīng)查實,取消其應聘資格。


  (三)面試測評。堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則,采取專業(yè)能力測試方式,現(xiàn)場答辯,重點測評應聘人員的綜合素質和適崗能力。面試實行百分制,面試測評開考比例原則上不低于3∶1(報名人數(shù)與招聘計劃人數(shù)之比),達不到3∶1的劃定面試合格線,合格線為80分。每位考生面試答題時間為10分鐘,依據(jù)考生答辯情況,當場打分并計算公布成績。面試測評結束后,按照面試成績從高到低的順序,確定擬招聘人選,當招聘崗位名額末位成績出現(xiàn)并列時,采取加試的辦法確定擬招聘人選。考官由7人組成,面試分數(shù)在7個考官打分中去掉一個最高分和一個最低分,其它分數(shù)的平均分為面試成績(平均成績不是整數(shù)的,“四舍五入”后保留2位小數(shù))。


  (四)資格復審。畢業(yè)生持就業(yè)報到證、畢業(yè)證、學位證、學籍檔案等到市精神衛(wèi)生中心報到,由市衛(wèi)健委進行資格復審。復審不合格的,取消其聘用資格。


  (五)體檢。根據(jù)復審結果和招聘計劃等額確定體檢人員,并和體檢醫(yī)院簽訂責任書,抽調紀檢人員全程監(jiān)督。體檢參照《公務員錄用體檢標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)執(zhí)行,在縣級以上綜合性醫(yī)院進行。因體檢不合格出現(xiàn)崗位空缺的,不再遞補。體檢中依據(jù)標準可明確認定屬于規(guī)定不能聘用的情形的,直接確定為體檢不合格人員;若出現(xiàn)的問題不能直接認定,可就該項目復檢一次,復檢即為終檢。


  (六)公示。按照面試測評、復審及體檢結果確定擬聘用人員,并在相關網(wǎng)站進行公示,接受社會監(jiān)督,公示期為5個工作日。對公示中反映的問題,經(jīng)核實不符合招聘條件的,取消其招聘資格,空缺崗位不再遞補。


  (七)上報審核備案。公示期滿,對公示無異議人員,按規(guī)定程序審批備案,對備案核準人員簽訂聘用合同,落實相關待遇。


  四、招聘待遇


  對本次引進招聘的緊缺人才,醫(yī)院使用周轉編制,聘任相應的專業(yè)技術崗位。


  五、紀律與監(jiān)督


  市紀委監(jiān)委派駐市衛(wèi)健委紀檢組對平?jīng)鍪芯裥l(wèi)生中心開展引進招聘緊缺人才工作進行全過程監(jiān)督。對有關人員在引進招聘工作中違法違紀違規(guī)的要依法依紀依規(guī)進行處理。


  六、注意事項


 ?。ㄒ唬┍敬喂_招聘不指定考試教材,不舉辦、不委托任何機構組織任何形式的考試輔導培訓,不收取報名費,體檢費自理。


 ?。ǘ┢?jīng)鍪腥嗣裾倬W(wǎng)、平?jīng)鍪行l(wèi)健委、市人社局網(wǎng)站是發(fā)布本次公開招聘公告、通知等信息的主要網(wǎng)站,在整個招聘工作期間,應聘人員應在上述網(wǎng)站及時關注相關公告、公示、通知等有關信息。


 ?。ㄈ┓才撟骷僬?,不論何時發(fā)現(xiàn),一經(jīng)查實,立即取消資格并按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》處理。


 ?。ㄋ模┍竟嬗善?jīng)鍪芯裥l(wèi)生中心負責解釋。


  七、聯(lián)系方式


  報名咨詢電話:0933-8612996


  聯(lián)系人:王立雄 電話:13809332911


  康博 電話:13830366869


  監(jiān)督電話:


  市紀委監(jiān)委派駐市衛(wèi)健委紀檢組:0933-8213383


  附件1:平?jīng)鍪芯裥l(wèi)生中心引進招聘緊缺人才崗位信息表.xlsx


  附件2:平?jīng)鍪芯裥l(wèi)生中心引進招聘緊缺人才報名登記表.doc


附件下載:
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