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一、招聘基本條件:
1. 2021屆應屆統(tǒng)招統(tǒng)分畢業(yè)生;
2. 研究生畢業(yè),碩士及以上學位;
3. 身心健康,熱愛教育管理事業(yè);
4. 不超過畢業(yè)生在京落戶的限制年齡。
二、 招聘有效期:2020年12月28日至2021年1月6日16:00(16:00報名系統(tǒng)關閉)。
三、 招聘流程:
1. 登錄北京大學招聘系統(tǒng)(https://rszp.pku.edu.cn/recruit/login.html),填報個人信息,填寫完整后提交;
2. 通過招聘單位初選的應聘者參加學校統(tǒng)一筆試(考試時間及科目以準考證為準);
3. 學校統(tǒng)一面試;
4. 面試通過人員,由招聘單位進行考察;
5. 體檢;
6. 學校審批;
7. 公示擬聘用人員。
四、北京大學人事部招聘系統(tǒng)使用說明:
1.注冊帳號(注意:注冊時所填信息必須為真實信息,注冊后不可修改);
2. 登錄招聘系統(tǒng)填寫各項基本信息、上傳本人照片;確認信息完整后,點擊提交。應聘信息提交之后不能再進行修改操作。
五、其他說明:
1. 本次招聘只接受網(wǎng)上報名;
2. 本次招聘每位應聘者只能應聘一個崗位;
3. 請應聘者關注北京大學招聘系統(tǒng)的應聘狀態(tài)。
2021年度北京大學圖書資料崗位招聘一覽表(應屆畢業(yè)生)
招聘單位 | 招聘崗位 | 崗位職責 | 基本要求 | 人數(shù) |
圖書館 | 典藏崗 | 1. 嚴格執(zhí)行規(guī)章制度,對保證館藏已編古文獻及書庫的安全負直接責任; 2. 針對館藏古文獻資源的檢索與使用做專門引導和專題講座; 3. 從事古文獻的收藏、整理、清點;古籍項目所用文獻的整理、提取及調(diào)配;古籍展覽的提書、布展及展覽的接待工作; 4. 承擔圖書館安排的值班工作及臨時性任務。 | 1. 政治立場堅定,誠實守信,愛崗敬業(yè),工作細心踏實,服務意識和責任心強; 2. 具有古典文獻專業(yè)、圖書館學等相關專業(yè)學習背景者優(yōu)先考慮; 3. 具有良好的人際溝通能力和團隊合作精神。 | 1 |
數(shù)據(jù)工程師崗 | 1. 參與圖書館數(shù)據(jù)管理平臺開發(fā)工作,根據(jù)需求進行圖書館相關數(shù)據(jù)的開發(fā)工作; 2. 參與圖書館資源數(shù)據(jù)管理及服務效能評估平臺的建設; 3. 參與數(shù)據(jù)資源開發(fā)利用規(guī)劃及實施工作; 4. 追蹤相關前沿研究及應用的最新動態(tài); 5. 承擔圖書館安排的值班工作及臨時性任務。 | 1. 政治立場堅定,誠實守信,愛崗敬業(yè),工作細心踏實,服務意識和責任心強; 2. 具有計算機科學、信息技術、情報學、統(tǒng)計學、社會學等相關專業(yè)學習背景者優(yōu)先考慮; 3. 具備扎實的數(shù)據(jù)挖掘、大數(shù)據(jù)分析專業(yè)知識;熟悉數(shù)據(jù)倉庫、商務智能相關軟件工具,熟悉Java或Python,具備一定的編程能力; 4. 具有良好的學習能力和創(chuàng)新能力,及時跟進相關領域發(fā)展趨勢,并能很好地將之應用于工作; 5. 具有良好的人際溝通能力和團隊合作精神。 | 1 | |
特藏咨詢與整理崗 | 1. 特藏文獻日常服務管理; 2. 特藏文獻深層次咨詢服務; 3. 特藏文獻發(fā)掘、揭示、與整理研究; 4. 承擔圖書館安排的值班工作及臨時性任務。 | 1. 政治立場堅定,誠實守信,愛崗敬業(yè),工作細心踏實,服務意識和責任心強; 2. 具備較好的文科綜合知識背景,熟悉近現(xiàn)代中國思想文化史,具有歷史學類、哲學類等相關專業(yè)學習背景者優(yōu)先考慮; 3. 具有較強的英語聽說讀寫能力,能熟練使用計算機和辦公軟件; 4. 具備一定的中外文手寫體辨識能力,對特藏文獻有較濃興趣;具有良好的人際溝通能力和團隊合作精神。 | 1 | |
系統(tǒng)開發(fā)服務崗 | 1. 圖書館相關業(yè)務軟件系統(tǒng)開發(fā); 2. 從事以下領域的系統(tǒng)研究與開發(fā)工作: l 新一代信息資源管理系統(tǒng)研究與開發(fā) l 在線圖書館研究與開發(fā) l 文本挖掘、數(shù)據(jù)挖掘、可視化技術、圖像標注等研究與開發(fā) l 融媒體服務系統(tǒng)研究與開發(fā) 3. 數(shù)字圖書館相關領域的研究、開發(fā)與建設; 4. 信息技術發(fā)展趨勢前沿研究與應用; 5. 承擔圖書館安排的值班工作及臨時性任務。 | 1. 政治立場堅定,誠實守信,愛崗敬業(yè),工作細心踏實,服務意識和責任心強; 2. 具有計算機科學與技術、軟件工程、圖書情報與檔案管理、信息與通信工程等相關專業(yè)學習背景者優(yōu)先考慮; 3. 具有軟件開發(fā)能力與開發(fā)經(jīng)驗,精通JAVA、Python、C++、PHP或Perl、JavaScript等至少一種開發(fā)語言; 4. 具有機器學習、人工智能、移動開發(fā)、數(shù)據(jù)挖掘、數(shù)據(jù)可視化、關聯(lián)數(shù)據(jù)、文本分析等相關研究與技術經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 5. 具備較強的學習能力,具備良好的人際溝通能力和團隊合作精神,具備良好的心理素質(zhì);能夠獨立承擔圖書館業(yè)務相關的項目規(guī)劃、協(xié)調(diào)、需求準備、技術準備工作和進行項目開發(fā)。 | 1 | |
用戶組織崗 | 1. 負責開展用戶需求與用戶趨勢研究; 2. 負責圖書館用戶參與工作的策劃、協(xié)調(diào)與管理; 3. 負責用戶反饋的收集與整理及突發(fā)輿情的處理; 4. 兼顧用戶信息管理工作與證卡服務的完善; 5. 承擔圖書館安排的值班工作及臨時性任務。 | 1. 政治立場堅定,具有良好的職業(yè)道德,誠實守信,愛崗敬業(yè),工作細心踏實,服務意識和責任心強; 2. 具有管理科學與工程、法學、統(tǒng)計學、新聞傳播學、圖書情報與檔案管理等相關專業(yè)學習背景者優(yōu)先考慮; 3. 熟練掌握數(shù)據(jù)處理軟件,具有一定數(shù)據(jù)處理與統(tǒng)計分析相關經(jīng)驗; 4. 具有學生工作或志愿服務管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮; 5. 具有良好的學習能力、人際溝通能力和團隊合作精神。 | 1 |
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